dimanche 22 septembre 2013

Comment recadrer un collaborateur et modifier son comportement à long terme ?

Cette video vous montre le résultat de module recadrage de notre formation en management. Ce jeu de rôle vous permet de voir une technique qui permet d'aider un collaborateur à respecter les principes de l'entreprise sans être agressif

Typologie : Questionnement

Typologie : Questionnement https://t.co/31ppac6eEE — LADREC (@Ladrec) September 28, 2013